Nghị định 185/2026/NĐ-CP quy định trưởng thôn, tổ trưởng tổ dân phố phải có kỹ năng ứng dụng công nghệ thông tin, đồng thời được hưởng mức phụ cấp có thể lên tới hơn 7,8 triệu đồng mỗi tháng.
Chính phủ vừa ban hành Nghị định 185/2026/NĐ-CP quy định về tổ chức, hoạt động của thôn, tổ dân phố. Trong đó, tiêu chuẩn đối với trưởng thôn và tổ trưởng tổ dân phố được bổ sung nhiều yêu cầu mới, đáng chú ý là khả năng ứng dụng công nghệ thông tin trong thực hiện nhiệm vụ.
Quảng Cáo
Trưởng thôn phải có kỹ năng công nghệ thông tin
Theo Điều 7 của Nghị định 185/2026/NĐ-CP, người giữ chức danh trưởng thôn hoặc tổ trưởng tổ dân phố phải là công dân Việt Nam cư trú thường xuyên tại địa bàn xã, phường hoặc đặc khu, từ đủ 21 tuổi trở lên. Nhà nước ưu tiên lựa chọn những người đang trong độ tuổi lao động, có đủ sức khỏe để hoàn thành nhiệm vụ được giao.
Quảng Cáo
Bên cạnh các yêu cầu về phẩm chất đạo đức, uy tín trong cộng đồng và sự tín nhiệm của người dân, nghị định cũng đặt ra những tiêu chuẩn cụ thể về năng lực quản lý và điều hành.
Theo đó, trưởng thôn, tổ trưởng tổ dân phố phải có kiến thức văn hóa, kinh nghiệm và kỹ năng vận động quần chúng; có khả năng tổ chức các hoạt động tự quản tại cộng đồng dân cư và triển khai hiệu quả các nhiệm vụ do cấp ủy, chính quyền địa phương giao.
Đặc biệt, người đảm nhiệm chức danh này phải có khả năng ứng dụng công nghệ thông tin phù hợp với yêu cầu công việc; biết lập kế hoạch, tổng hợp số liệu, thống kê, xây dựng báo cáo và thực hiện các nhiệm vụ quản lý theo quy định.
ADS
Ngoài ra, người được giới thiệu bầu giữ chức trưởng thôn hoặc tổ trưởng tổ dân phố không được trong thời gian bị xử lý kỷ luật, truy cứu trách nhiệm hình sự hoặc đang chấp hành bản án, quyết định của tòa án.
Căn cứ kiện toàn đội ngũ cán bộ cơ sở
Theo quy định mới, các tiêu chuẩn nêu trên sẽ là cơ sở để địa phương lựa chọn, kiện toàn đội ngũ cán bộ thôn, tổ dân phố sau quá trình sắp xếp, tổ chức lại đơn vị hành chính theo chủ trương của Nhà nước.
ADS
Việc bổ sung yêu cầu về kỹ năng công nghệ thông tin được đánh giá là phù hợp với xu hướng chuyển đổi số trong quản lý hành chính, giúp nâng cao hiệu quả điều hành và giải quyết công việc tại cơ sở.
Phụ cấp có thể lên tới hơn 7,8 triệu đồng mỗi tháng
Liên quan đến chế độ chính sách, Nghị định 185 quy định UBND cấp tỉnh có trách nhiệm trình HĐND cùng cấp quyết định mức phụ cấp đối với người hoạt động không chuyên trách ở thôn, tổ dân phố trên cơ sở quỹ phụ cấp được giao.
Do HĐND từng địa phương quyết định nên mức phụ cấp cụ thể có thể khác nhau tùy điều kiện kinh tế – xã hội và khả năng cân đối ngân sách của mỗi địa phương.
Tại Hà Nội, HĐND thành phố mới đây đã thông qua nghị quyết quy định về tổ chức và hoạt động của thôn, tổ dân phố cũng như chế độ đối với người hoạt động không chuyên trách.
Theo nghị quyết này, đối với các thôn có từ 800 hộ gia đình trở lên, tổ dân phố từ 1.000 hộ gia đình trở lên hoặc các địa bàn trọng điểm về quốc phòng, an ninh, trật tự và khu vực đặc biệt khó khăn, quỹ phụ cấp hằng tháng được tính bằng 12 lần mức lương cơ sở.
Trong cơ cấu phân bổ phụ cấp, bí thư chi bộ và trưởng thôn hoặc tổ trưởng tổ dân phố được hưởng mức bằng 2,8 lần mức lương cơ sở. Trưởng ban công tác Mặt trận hưởng mức 2,4 lần; phó trưởng thôn hoặc phó tổ trưởng tổ dân phố được hưởng mức 2 lần lương cơ sở cho mỗi người.
Nếu áp dụng mức lương cơ sở 2,53 triệu đồng từ ngày 1/7, phụ cấp dành cho trưởng thôn hoặc tổ trưởng tổ dân phố sẽ đạt khoảng 7,08 triệu đồng/tháng. Một số chức danh khác có mức phụ cấp dao động từ 5,06 triệu đồng đến 7,84 triệu đồng tùy vị trí và địa phương áp dụng.
Việc nâng cao tiêu chuẩn và chế độ đối với đội ngũ cán bộ thôn, tổ dân phố được kỳ vọng sẽ góp phần nâng cao chất lượng quản lý ở cơ sở, đáp ứng yêu cầu chuyển đổi số và phục vụ người dân ngày càng hiệu quả hơn.
Theo Du Kỷ (SKV 16:49 ngày 10/06/26)